График и условия работы Официальное трудоустройство Полная занятость График 5/2, рабочий день с 7:00 до 16:00 Без ночных смен Обязанности Выполнение различных вспомогательных работ на производстве Погрузка и разгрузка материалов и готовой продукции Участие в мелком ремонте оборудования и производственных ...
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Пятёрочка
Йошкар-Ола
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Мы предлагаем:
• Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии) • График работы 5/2 • Возможность профессионального и карьерного роста, бесплатное корпоративное обучение • Кешбэк за покупки в магазинах сети/скидка на продукцию собственного производства
График работы:
5/2, с 9:00 до 18:00 Оформление по ТК РФ, стабильная заработная плата Дружный коллектив и поддержка на всех этапах работы Возможности для профессионального роста и развития О компании Мы — команда профессионалов в сфере бухгалтерского аутсорсинга. Помогаем бизнесу вести бухгалтерский учёт прозрачно
Мы предлагаем:
• ДМС со стоматологией • Оплату мобильной связи на 1500 в месяц • 2 дополнительных дня отпуска от компании – всего 30 отпускных дней • Скидки для сотрудников на технику и продукты билайна • Оплачиваемое обучение • Оформление на трудовой договор • Доход, состоящий из окладной и премиальной частей •
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
подбор туров через сайты туроператоров работа с CRM системой, внесение данных о клиентах заведение заявок м внесение паспортных данных отслеживание изменений
Условия:
обучение помощника, возможно с дальнейшим развитием до менеджера
Требования:
ответственный сотрудник, так как работа с документами, быть на связи с
Требования:
LEOMAX — лидер рынка дистанционной торговли с 15-летним опытом. С 2009 года мы помогаем нашим клиентам получить первоклассный сервис и лучшие условия для покупки товаров. Сегодня в LEOMAX работает более 2000 сотрудников по всей России. Приглашаем присоединиться к нашей команде в должности менеджера по
У нас: Все официально: зарплата, отпуск, больничный и все гарантии по ТК РФ График работы 5/2 Стабильная зарплата: оклад, нет личных продаж, скрытых коэффициентов и штрафов Оплачиваемая стажировка: платим с первого дня, даже пока вы учитесь Быстрая адаптация: вся информация доступна и понятна - есть ...
Руководство группой патрульной службы; Организация и осуществление надзора в пределах компитетции; контроль за соблюдением актов, регламентирующих порядок пользования маломерными судамиОпыт на руководящих должностях не менее 3-х лет; ДисциплинированностьОпыт на руководящих должностях не менее 3-х лет; ...
ГЛАВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО ДЕЛАМ ГРАЖДАНСКОЙ ОБОРОНЫ, ЧРЕЗВЫЧАЙНЫМ СИТУАЦИЯМ И ЛИКВИДАЦИИ ПОСЛЕДСТВИЙ СТИХИЙНЫХ БЕДСТВИЙ ПО РЕСПУБЛИКЕ МАРИЙ ЭЛ
разрабатывает предложения по проектам; составляет план по реализации проекта; участвует в подготовке, оформлении, согласовании и заключении договоров реализации продуктов; проводит анализ эффективности проекта; выявляет дополнительные потребности потребителей продукции и т.д.высшее образование (менеджмент); ...
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "МАРИЙСКИЙ МАШИНОСТРОИТЕЛЬНЫЙ ЗАВОД"
Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста? Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Что мы предлагаем: ежемесячную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты гибкий график работы (по согласованию с руководителем) возможность влиять на свой доход и зарабатывать больше быстрый ...
1. Устанавливает на рабочие станции операционные системы и необходимое для работы программное обеспечение. 2. Осуществляет конфигурацию программного обеспечения на рабочих станциях. 3. Поддерживает в работоспособном состоянии программное обеспечение рабочих станций. 4. Регистрирует пользователей локальной ...
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЙ КОМПЛЕКС "ШКОЛА № 29 Г. ЙОШКАР-ОЛЫ" ИМЕНИ ГЕРОЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ДАМИРА ЭДУАРДОВИЧА ШАЙМАРДАНОВА"
Условия:
Оформление в соответствии с ТК РФ с предоставлением всех предусмотренных законом социальных гарантий; График работы 5/2, с 9:00 до 18:00 по МСК; Быстрая
Мы предлагаем:
Работу в сильной продуктовой команде, которая ценит экспертизу и даёт свободу для роста; Профессиональную среду, обмен опытом, доступ к экспертизе коллег
График работы:
5/2 с 8-00 до 17-00, в пт укороченный рабочий день до 16-00; Оплачиваемый отпуск и больничные; Обучение и наставничество за счет компании с 1 дня трудоустройства; Обеспечение средствами индивидуальной защиты, спецодеждой; Реальные перспективы карьерного роста до руководителя отдела; Дружный
Широкая сеть магазинов «Магнит» — это не просто работа рядом с домом. Это возможность выбрать из всех магазинов тот, который ближе всего к твоей семье и детям. Работай в «Магните» и получай:Социальные гарантии Официальное трудоустройство с 1-го рабочего дня по ТК РФ Оплачиваемый отпуск, больничный Стабильная ...
Обязанности:
Разработка и реализация стратегий управления персоналом, включая подбор, адаптацию, развитие и удержание сотрудников. Координация процессов кадрового
Требования:
Опыт руководства службой персонала не менее 3х лет. Понимание процессов кадрового администрирования и трудового законодательства. Навыки стратегического